zasobyforum/podanie do zakładu pracu o wyrównanie dodatku stażowego Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Dodatek stażowy

Dodatek stażowy

sfery budżetowej oraz Pańska umowa o pracę nie zawiera zapisu dotyczącego dodatku do wynagrodzenie za wysługę lat, wówczas ma Pan jednak prawo do niniejszego dodatku (albowiem (...)

Nagroda dla pracownika samorządowego

Nagroda dla pracownika samorządowego

stosunku do tej grupy pracowników samorządowych nie posługuje się określeniem „wynagrodzenie miesięczne”, oddzielając to pojęcie od dodatku stażowego. Zdaniem Sądu (...)

Kodeks pracy

Kodeks pracy

pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. (...)

Stawka osobistego zaszeregowania w wynagrodzeniu pracownika

Stawka osobistego zaszeregowania w wynagrodzeniu pracownika

dodatku funkcyjnego do stawki osobistego zaszeregowania Sąd Najwyższy wyjaśnił tym, że dodatek ten „w odróżnieniu od dodatku stażowego, dodatku za pracę świadczoną (...)

Zasady obliczania dodatku stażowego

Zasady obliczania dodatku stażowego

wychowawczego, zasiłku chorobowego, zasiłku dla bezrobotnych wliczają się do wysokości stażu pracy jako podstawa do wypłaty dodatku stażowego? Odpowiadając na drugie z zadanych (...)

Zasady wypłaty dodatku stażowego

Zasady wypłaty dodatku stażowego

czasu pracy? Osoba jest zatrudniona w szkolnictwie wyższym, a obecnie ma być zatrudniona w Urzędzie Gminy w niepełnym wymiarze czasu pracy. Dodatki do płac co do zasady są przyznawane w przypadkach, (...)

Kodeks karny skarbowy

Kodeks karny skarbowy

) nakłaniał inną osobę do popełnienia przestępstwa skarbowego w celu skierowania przeciwko niej postępowania o ten czyn zabroniony.§ 5. Warunkowego zawieszenia wykonania kary, o (...)

Staż pracy po przejęciu zakładu pracy

Staż pracy po przejęciu zakładu pracy

aby doszło do zatrudnienia w ramach tego samego zakładu pracy, nie jest konieczne, by nastąpiło to w ramach tego samego stosunku pracy. Sąd Najwyższy stanął na stanowisku, że przejęcie jednego (...)

Pracownicze koszty uzyskania przychodów

Pracownicze koszty uzyskania przychodów

, ale dlatego, że zakład pracy znajduje się w Warszawie. Jeżeli jednak pracownik otrzymuje zwrot kosztów dojazdów do zakładu pracy (z wyjątkiem, gdy zwrócone koszty zostały zaliczone do (...)

Nadgodziny kierownika

Nadgodziny kierownika

zastosowania art. 135  kp nie obejmuje tych kierowników wyodrębnionych komórek organizacyjnych zakładu pracy, których obowiązki nie ograniczają się do organizowania kontroli i nadzorowania (...)

Alimenty od chorego

Alimenty od chorego

rentą na podstawie odrębnych przepisów, z wyłączeniem zasiłku rodzinnego, dodatku dla sierot zupełnych i dodatku (zasiłku) pielęgnacyjnego. W razie zbiegu uprawnień do dwóch (...)

Upadłość zakładu a wynagrodzenia pracowników

Upadłość zakładu a wynagrodzenia pracowników

pieniężnego za urlop wypoczynkowy, o którym mowa w art. 171 § 1 Kodeksu pracy, należny za rok kalendarzowy, w którym ustał stosunek pracy, odszkodowania, o którym mowa (...)

Dodatek stażowy do wynagrodzenia

Dodatek stażowy do wynagrodzenia

przysługiwać z mocy prawa na podstawie obowiązujących ich aktów prawnych. Pracownik publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej jest zatrudnionym w jednostce sfery budżetowe, więc znajduje do niego (...)

Kwota dodatku kombatanckiego do emerytury lub renty

Kwota dodatku kombatanckiego do emerytury lub renty

Podajemy komunikat Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 20 lutego 2009 r. w sprawie kwoty dodatku kombatanckiego do emerytury lub renty:Na podstawie art. 15 ust. 6 ustawy z dnia (...)

Fachowiec źle wykonał swoją pracę-jak domagać się odszkodowania?

Fachowiec źle wykonał swoją pracę-jak domagać się odszkodowania?

do treści art. 638 kodeksu cywilnego: Art. 638. § 1. Do odpowiedzialności za wady dzieła stosuje się odpowiednio przepisy o rękojmi przy sprzedaży. Odpowiedzialność przyjmującego (...)

Czy przyszły pracodawca może zadzwonić do obecnego

Czy przyszły pracodawca może zadzwonić do obecnego

komputerowe. Nie informując o tym pracowników zaczekałam na ich opinię na temat kandydata, która także była negatywna, w dodatku inny kandydat nadawał się o wiele lepiej na to stanowisko (...)

Stażystka w ciąży

Stażystka w ciąży

przepisach, wymaganego do wykonywania niektórych zawodów.   Warto jednak podkreślić, że bezrobotny zachowuje prawo do zasiłku, stypendium lub dodatku szkoleniowego (...)

Godziny nadliczbowe lekarzy

Godziny nadliczbowe lekarzy

to jednak dyżur, a zatem nie może być wliczona do limitu dyżurów medycznych z art. 32j ust. 3 ustawy o ZOZ. Jeśli lekarz zostanie wezwany do ZOZ-u i wykonuje pracę, wówczas jest to (...)

Bilet miesięczny pracownika a koszty

Bilet miesięczny pracownika a koszty

przychodu tego podatnika (art. 22 ust. 2 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych). Zwrot kosztów dojazdu pracownika do zakładu pracy jest zwolniony z podatku dochodowego od (...)

Dodatek dla lekarza za pozostawanie w gotowości

Dodatek dla lekarza za pozostawanie w gotowości

wynagrodzenie w wysokości 50 % stawki godzinowej wynagrodzenia zasadniczego. W przypadku wezwania do zakładu opieki zdrowotnej pracownikowi przysługuje wynagrodzenie jak za czas pełnienia dyżuru (...)